Rückblick auf den englischsprachigen Clubabend
Beim kurzen, aber wirkungsvollen englischsprachigen Meeting der Kölner Sprechbar am 05.06.2019 sprach Thomas über Verhandeln nach dem Harvard-Modell, das zu Win-win-Situationen führt, und wurde von Leon gründlich bewertet. Norvisi würdigte alle Stegreifredner, die sich zum Motto des Abends „Teamwork“ äußern mussten: Arnout ärgerte sich, dass jemand anderes den Ruhm für seine Leistungen einheimste, Gast Pooja berichtete von guten Teamwork-Erfahrungen mit Bewerbern, Tim warb für VPPR und Schriftführer als beste Vorstandsämter, und Gast Nihat gab offen zu, eher der Selbsthilfe-Typ als ein Teamworker zu sein. Sarah moderierte mit Humor.
At the short but effective English meeting of the Kölner Sprechbar on 05.06.2019, Thomas told us about negotiation according to the Harvard model, which leads to win-win situations, evaluated thoroughly by Leon. Norvisi appreciated all table topic speakers who had to speak about the motto of the evening „teamwork“: Arnout was not amused about someone else taking all the credit for his achievements, guest Pooja had great teamwork experience with applicants for a job, Tim promoted VPPR and Secretary as best officer roles, and guest Nihat admitted he was more the self-help type than a teamworker. Sarah moderated humorously.
Thomas vom CTM gab eine großartige Gesamtbewertung und rundete das kleine, aber effektive Meeting ab. Danke an alle für die Beiträge! T – Together, E – Everyone, A – Achieves, M – More.
Thomas from CTM gave an awesome general evaluation and added to the small but nonetheless effective meeting. Thanks to everybody else for your contributions! T – together, E – everyone, A – achieves, M – more.
